就业指导

徐州和谐轨道交通学校(高铁、地铁、护理专业)关于如何提高大学生就业心理素质的解释

发布时间:2018-1-31 16:03:12      点击次数:1661

近几年来,随着我国高等教育招生就业制度改革的深入,大学生在迎来越来越多的就业机遇的同时,也面临着越来越多的就业压力与挑战,由此引发的心理问题也日益增多,正是因为这些,阻碍了高校学生的成功就业。培养大学生健康的就业心理是高校教育工作者的重要任务。它不仅关系到学生个人以后的工作和发展以及高校教育的成败,还关系到社会的和谐和稳定。如何加强大学生就业方面的心理教育与辅导呢?徐州博大学校提供了以下几个措施。

首先,高校学生必须对自己要有一个充分、客观、全面的评价,根据实际情况来确定就业目标,不好高骛远。老师要平等对待每一个学生,对每一个学生的优点和进步都要给予充分的肯定和赞赏。

其次,在当前激烈的市场竞争和严峻的就业形势下,高校学生就业遭遇失败和挫折在所难免。面对这些失败和挫折,要提高自己应对各种突发事件的心理承受能力,用积极的态度、适宜的方法对待挫折,只有这样,即使是在比较艰苦的环境下,也能够变不利的因素为有利的因素,从而为大学生以后的事业的成功奠定坚实的基础。

最后,老师可以从以下方面培养学生的主动适应力:培养高校学生迅速分析问题和解决问题的能力,使他们进入新环境时,能尽快找准努力方向;再次,培养高校学生较强的自制力、竞争意识等,增强学生自我调节的能力。高校学生作为压力的被动承受者,应掌握科学的心理调适方法自我缓解异常心理现象,控制不良就业心理,消除就业心理障碍,保持一个健康的心理状态。

总之,提升大学生的就业心理素质,有助于大学生的正确定位,实现自己的职业理想。高校的心理健康教育是一项艰巨的任务,有待于各高校的教育工作者积极地探索实践,提升学生的就业心理素质,帮助高校学生树立正确的择业观,培养积极的就业心态,把握就业时机,顺利就业。

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